Gratis læseprøve på Hit med jobbets anden udgave

I maj 2017 udgav vi en ny og endnu bedre udgave af Hit med jobbet. Eksemplerne er generelt styrket, jeg har nyskrevet motivationsafsnittet, der er to nye FAQ-afsnit og hele bogen har fået en overhaling ned i detaljen. Men den vigtigste forandring er nok et nyt kapitel først i bogen, hvor du som læser møder…

Læs mere

Det her er vigtigt, og du skal huske det. Især hvis du har en eller flere små mangler i forhold til stillingsopslagets og arbejdsgiverens andre forventninger til den næste medarbejder. Budskabet er kort og klart: Lad være med at minde om de ting, der taler imod at ansætte dig. Når du nævner din alder, din…

Læs mere

Den nemmeste måde at få din ansøgning til at ende i papirkurven hos arbejdsgiveren er, hvis den udelukkende har fokus på DIG. ”Ja, men det er jo mig, der er vigtigst, er det ikke? Det er jo mig, de skal ansætte, og så skal jeg jo også beskrive, hvad det er, de får” er måske…

Læs mere
Hvordan fremstår du på DIT profilbillede?

Er du fuldstændig bevidst om de signaler, dit profilbillede på LinkedIn og billedet i din ansøgning eller dit CV sender til andre? Jeg tvivler. I hvert fald bliver jeg rystet over, hvad folk finder på at sætte op på deres professionelle profil eller i deres ansøgninger. Det er et voldsomt problem, hvis dit billede er uskarpt, har…

Læs mere
Ring, før du sender ansøgningen.

[INFOGRAFIK] – Hvis du VIRKELIG gerne vil ha’ det job, ringer du til arbejdsgiveren og stiller relevante spørgsmål. Basta. Og for lige at rydde enhver tvivl af vejen: 99 procent af arbejdsgiverne synes, at det er en god ide at ringe. Og lad mig sige det helt klart: Hvis du ikke er blandt de cirka…

Læs mere
Nyuddannet? Sådan laver du den bedste ansøgningq

Har du svært ved at overbevise dig selv om, at du kan brænde igennem på jobmarkedet, selv om du er nyuddannet? Så er du nøjagtig som mange andre uden mange års erfaring. Det kan du godt. Basta Alle får deres første erfaringer et sted, og lige meget hvor presset jobmarkedet er, ER der plads til…

Læs mere
Hvem skal have min uopfordrede ansøgning?

Uopfordrede ansøgninger bliver hele tiden vigtigere. Virksomhederne tjekker deres netværk og mappen med de uopfordrede, før de slår en stilling op. Det er simpelthen for ressourcekrævende at læse flere hundrede ansøgninger, når ti er nok. Her er to gode råd til, hvordan du finder dem, du skal søge hos: 1. Gå efter det usexede De…

Læs mere
Skær din tekst ind til benet. En rundbarbering får den til at virke skarpere og bedre.

[Infografik] Din tekst er tæt på at sprække på grund af overflødige ord. Det tør jeg næsten vædde en smørstegt rødspætte på. Med persilllesovs. Når du har læst dette indlæg, er du (forhåbentlig) bedre til at luge ud i dem. Meget bedre. Men lad os først lige stikke snuden i retning af USA, hvor George…

Læs mere
Der er forskel på, om du skriver til den ene eller den anden abe. Vær opmærksom på det.

En af de mest ubegavede sætninger, man overhovedet kan sige på dansk, lyder sådan: Han er så dum, at han ikke fatter et ord af, hvad jeg siger. Hvis de ord (eller noget lignende) ind imellem slipper ud af din mund, viser du alt for tydeligt, hvor lidt du forstår af god kommunikation. Det er…

Læs mere
Infographic - Attraktive fritidsinteresser på dit CV

[INFOGRAFIK] Dine fritidsinteresser kan gøre udslaget, når arbejdsgiveren bestemmer, om du er en af de ansøgere, der får en invitation til den forjættede samtale. Selv om din evne til at bringe din professionalisme i spil er den allertungeste faktor, bliver interesserne ofte tungen på vægtskålen. Årsagen? Der kan være mange, for dine interesser fortæller rigtig…

Læs mere